La Autoridad Independiente para la Igualdad de Trato y la No Discriminación es un organismo público español, de carácter independiente, que tiene como objeto la protección y promoción de la igualdad de trato y no discriminación de las personas, tanto en el sector público como en el privado.

La autoridad se vincula a la Administración General del Estado, a través del Ministerio de Igualdad, a los meros efectos organizativos y presupuestarios. Ningún empleado de este organismo puede recibir ni aceptar instrucciones del ministro del ramo o cualquier otra autoridad.

Historia Esta Autoridad se creó en el año 2025, en virtud del mandato establecido por la Ley para la igualdad de trato del año 2022. Esta ley establecía su regulación básica, con un mandato de constituir la autoridad en un periodo de seis meses, que no se cumplió.

Dos años y medio después de la entrada en vigor, el Gobierno inició el proceso de constitución con la propuesta de nombramiento de la fiscal María Teresa Verdugo, fiscal delegada de Delitos de Odio y contra la Discriminación de la Fiscalía Provincial de Málaga desde 2011, como primera presidenta del organismo. Tras el visto bueno del nombramiento por parte de la Comisión de Igualdad del Congreso de los Diputados el 6 de mayo de 2025, ese mismo día el Consejo de Ministros aprobó el Real Decreto 360/2025, de 6 de mayo, que vinculaba el organismo al Ministerio de Igualdad, dándole presupuesto, personal y material para el inicio de sus funciones.

Sus estatutos fueron aprobados en julio de 2026.

Organización Para el ejercicio de sus funciones, la Autoridad se organiza de la siguiente manera:

La Presidencia, con rango de Subsecretaría, como máximo órgano de dirección y representación. Tiene un mandato de cinco años, no renovable. El Gabinete, que asiste a la presidencia en funciones de protocolo, relaciones institucionales e internacionales, comunicación, planificación y dirección estratégica. Le corresponderá igualmente la coordinación de los órganos directivos de la Autoridad, la gestión de los mecanismos de rendición de cuentas y el control de las cuestiones de transparencia y gestión de calidad.

Los siguientes órganos directivos, con nivel orgánico de subdirección general:

La Dirección de Atención a Víctimas de Discriminación, a la que le corresponden las funciones de protección y asesoramiento de las víctimas, la investigación de casos de discriminación y promueve su reparación.

La Dirección de Prevención, Estudios y Estadísticas, a la que le corresponde la prevención de la discriminación mediante estudios y estadísticas, formación en igualdad y no discriminación, campañas de sensibilización y prevención, y supervisión de riesgos como la inteligencia artificial o los discursos de odio.

La Secretaría General, a la que le corresponde la gestión administrativa de los recursos humanos, económicos, financieros, informáticos, logísticos y materiales.

La Autoridad también cuenta con el Consejo Consultivo para la Igualdad de Trato y la No Discriminación, un órgano colegiado constituido como grupo de trabajo para el asesoramiento y la promoción de políticas de igualdad y contra la discriminación.

Titular

María Teresa Verdugo (2025-)

Referencias

Categoría:Autoridades administrativas independientes de España Categoría:Discriminación en España